Подберём торгового представителя за 2-4 недели с гарантией по договору

ДЕНЬ 1

Погружение в ваши потребности и задачи бизнеса

Детально разбираем ваш запрос на подбор управленцев и/или операционных сотрудников, чтобы создать детальную стратегию найма и УТП для потенциальных кандидатов

Подготовка к проекту найма

Рекрутер анализирует рынок, подготавливает рекомендации (если имеются), составляет портрет кандидата для утверждения
и синхронизации

ДЕНЬ 3-4

Получаете первых кандидатов

Рекрутер направляет вам первых кандидатов, которые подходят под утвержденный портрет. Вы оцениваете их и приглашаем одобренных к вам на собеседование

ДЕНЬ 5-20

Проводите внутренние собеседования и нанимаете финалистаов

Поток подходящих кандидатов на встречи приносит вам того самого финалиста, который станет надежным и эффективным сотрудником.

Подбор торговых представителей: ваш ключ к увеличению продаж и росту бизнеса

Ваш бизнес готов к развитию, но не хватает надежного торгового представителя, который будет эффективно работать с клиентами и увеличивать объем продаж? Вы устали от нескончаемого поиска подходящего кандидата и не можете найти того, кто действительно понимает потребности вашего бизнеса? Кадровое агентство «Личный Рекрутер» решит эту проблему быстро и профессионально, предложив вам лучших специалистов на рынке.

Почему важен профессиональный подбор торговых представителей?

Торговые представители — это специалисты, которые напрямую взаимодействуют с вашими клиентами и партнерами, представляя интересы компании и продавая продукты или услуги. Они должны обладать отличными коммуникативными и переговорными навыками, знанием продукта и рынка, а также умением работать с возражениями и закрывать сделки.

Неправильный подбор торговых представителей может привести к снижению продаж, ухудшению репутации компании и потере клиентской базы. Поэтому крайне важно подбирать специалистов, которые не только обладают необходимыми навыками, но и идеально вписываются в корпоративную культуру вашей компании.

Типичные ошибки при самостоятельном поиске торгового представителя

Попытки найти торгового представителя без помощи кадрового агентства часто приводят к разочарованию. Вот основные ошибки, с которыми сталкиваются компании:

  • Затягивание процесса подбора. Сложность в оценке десятков кандидатов, проведение собеседований и отсутствие доступа к качественным базам данных растягивают поиск на недели и даже месяцы. В это время ваш бизнес теряет продажи.
  • Отсутствие опыта в оценке кандидатов. Без профессиональных инструментов сложно понять, соответствует ли кандидат вашим требованиям и сможет ли он достигать целей по продажам. Это может привести к найму человека, который не готов к высоким стандартам вашей компании.
  • Недостаток квалифицированных кандидатов. Без доступа к обширным базам данных и активного поиска подходящих специалистов, вы рискуете потерять время на недостаточно квалифицированных кандидатов.

Специализации торговых представителей: найдем того, кто вам нужен

В зависимости от специфики вашего бизнеса, вам могут понадобиться торговые представители с различными навыками и опытом. Вот основные специализации, которые мы предлагаем:

  • Подбор торгового представителя по FMCG (Fast-Moving Consumer Goods)
  • Подбор торгового представителя по B2B-продажам
  • Подбор торгового представителя по продаже медицинского оборудования
  • Подбор торгового представителя IT-продукта
  • Подбор торгового представителя автотоваров
  • Подбор торгового представителя фармацевтических продуктов
  • Подбор торгового представителя строительных материалов
  • Подбор торгового представителя косметики и парфюмерии
  • Подбор торгового представителя агропромышленных продуктов
  • Подбор торгового представителя финансовых услуг
  • Подбор торгового представителя СТМ
  • Подбор торгового представителя энергетических решений

Какие обязанности выполняет торговый представитель?

Профессиональный торговый представитель — это специалист, который обеспечивает стабильный рост продаж и поддерживает позитивный имидж вашей компании на рынке. Вот основные задачи, с которыми он успешно справляется:

  • Работа с текущими клиентами и поиск новых. Умение строить доверительные отношения, поддерживать связь и предлагать новые продукты и услуги — это залог долгосрочного сотрудничества и роста продаж.
  • Анализ рынка и конкурентов. Понимание тенденций и потребностей рынка позволяет торговому представителю находить новые возможности для увеличения продаж и улучшения предложений для клиентов.
  • Проведение презентаций и переговоров. Специалист эффективно представляет вашу продукцию и услуги, убеждает клиентов в их преимуществах и добивается лучших условий сделки.
  • Контроль выполнения планов продаж. Достижение ключевых показателей (KPI) и выполнение планов продаж — это ежедневная задача торгового представителя, от которой зависит успех всей компании.

Стоимость услуг торгового представителя на рынке

Понимание уровня оплаты поможет вам планировать бюджет и выбирать кандидатов с оптимальным сочетанием опыта и стоимости. Мы предлагаем вам ориентировочные данные по зарплатам на рынке:

  • Начинающий торговый представитель (опыт до 2 лет) — от 50 000 до 80 000 рублей в месяц. Подходит для компаний, которым нужен энергичный специалист для работы с текущими клиентами и развития нового направления.
  • Торговый представитель среднего уровня (опыт 2-5 лет) — от 80 000 до 120 000 рублей в месяц. Специалист с опытом работы в продажах, который умеет вести переговоры и достигать планов.
  • Опытный торговый представитель (опыт более 5 лет) — от 120 000 рублей и выше. Профессионалы, способные работать с ключевыми клиентами, анализировать рынок и создавать новые стратегии продаж.

Как мы подбираем лучших торговых представителей?

  • Глубокий анализ ваших потребностей. Наши специалисты внимательно изучают особенности вашей компании и рынка, чтобы найти кандидатов, которые точно соответствуют вашим требованиям.
  • Поиск и активная оценка кандидатов. Мы используем современные технологии и инструменты для оценки навыков и опыта кандидатов, чтобы предложить вам только лучших.
  • Проверка рекомендаций и соцсетей. Мы изучаем рекомендации кандидатов и их активность в социальных сетях, чтобы понять, насколько они готовы к работе в вашей команде.
  • Скорость и качество без компромиссов. Мы подбираем торговых представителей за 2-4 недели, что позволяет вам быстро закрыть вакансию и начать улучшать результаты продаж.
  • Гарантия на подбор. Если подобранный торговый представитель не проходит испытательный срок, мы заменим его без дополнительных затрат. Это ваш защитный механизм от возможных ошибок и гарантия стабильности бизнеса.

Оставьте заявку на подбор торгового представителя

Подбор торговых представителей — это важная задача, от которой зависит успешность развития вашего бизнеса. Наше агентство готово предложить вам лучших специалистов, которые помогут вам эффективно продвигать продукцию, увеличивать продажи и строить долгосрочные отношения с клиентами.

Независимо от того, какой тип торгового представителя вам нужен, мы поможем вам найти идеального кандидата, который станет ценным активом вашей команды и поможет достичь новых высот.

Не теряйте время на бесконечные собеседования и выбор кандидатов вслепую. Доверьте подбор торгового представителя профессионалам нашей команды. Заполните заявку на сайте, и наш специалист свяжется с вами в течение 30 минут, чтобы обсудить все детали. 

Получить
консультацию

Расскажите, кто вам нужен и мы найдем недостающие пазлы для вашего бизнеса

введите корректно
введите корректно
Спасибо!
Мы свяжемся с вами, чтобы назначить звонок и обсудить детали.
Упс! Что-то пошло не так. Попробуйте ещё раз!